Gestión a la imparcialidad

 

  1. Aspectos Generales:
    • Representación de las partes interesadas de manera equitativa.
    • Gestión de los conflictos de interés y recusaciones.
    • Gestión de las quejas y apelaciones.
    • Acceso al proceso de certificación sin limitaciones ni restricciones.

  2. Selección:
    • Participación de expertos técnicos de las diferentes Entidades Públicas o Privadas y Peritos Particulares.
    • Prerrequisitos relacionados únicamente con la competencia a evaluar.
    • Documentación de los solicitantes revisada mínimo por 2 personas.

  3. Determinación:
    • Revisión y validación de los Esquemas de Certificación.
    • Aplicación del mismo examen teórico y práctico a todos los candidatos.
    • Guía de calificación para asegurar la fiabilidad del juicio de los examinadores. 
    • Seguimiento al desempeño de los examinadores.

  4. Revisión y atestación:
    • Se limita la decisión al cumplimiento de los prerrequisitos y requisitos definidos en el Esquema.
    • Se basa la decisión únicamente a la información reunida durante el proceso. 
    • Las decisiones se toman en consenso garantizando la máxima inclusión.
       

 

Parte interesada:

Individuo, grupo u organización afectada por el desempeño de una persona certificada o del organismo de certificación:

  1. Entes de control.
  2. Autoridades solicitantes de servicios periciales.
  3. Peritos no certificados.
  4. Entidades del Gobierno Nacional.
  5. Peritos particulares.
  6. Junta Directiva del Instituto Nacional de Medicina Legal y Ciencias Forenses.
  7. Organismos No Gubernamentales.
  8. Contraparte de las autoridades solicitantes de servicios periciales.
  9. Peritos certificados.